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关于招聘管理学院院务工作助理的通知
发表时间:2017-07-04 阅读次数:661次

各部门:

       为更好地推动并落实管理学院发展规划中的各项工作,多方面培养各类人才,经学院党政联席会议讨论决定,今后每年招聘院务工作助理若干名,为教师提升综合能力提供实践锻炼的挂职机会。具体条件如下:

1、挂职时间:一年

2、基本条件:思想政治素质高,工作责任心强;爱岗敬业、乐于奉献;有一定的组织和协调能力。年龄范围在30~55岁均可。

3、工作内容:协助学院领导在办学拓展、国际交流、学科建设、影响力传播等方面承担具体项目工作。

4、考核评价: 院务工作助理为院聘兼职岗位,无工作量减免。挂职期满,学院党政班子将根据其承担的项目工作进行考核评价,结论可作为年终奖励、干部提拔的参考依据。

5、招聘方式:今年有挂职意向的老师可于7月6日下午5:00前填写《管理学院院聘干部自荐表》发至wangwei@usst.edu.cn邮箱。

学院党政联席会议讨论确定人选后发文任命。

                                         

附件:《管理学院院聘干部自荐表》

管理学院

                                       2017年7月4日

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