3月26日上午，系统科学系召开学风建设与就业工作推进会。管理学院副院长房志明、党委副书记严瑾，系主任顾长贵、党支部书记刘媛华、副主任张广，各年级辅导员秦治国、袁军伟、万燕花、姜晓宁，各年级班主任郑煜、丁红艺、陈倩、王杰朋，本科教学秘书商云仁及相关教师代表出席会议。会议围绕“当前学生学习状态与就业进展，促进学工与教学协同，共同推进学风建设与就业工作”主题展开深度研讨。
会议现场
会议伊始，房志明聚焦培育“学生内驱力”发展体系，表示要从激发内生动力、强化目标引领、完善支撑保障三个层面协同推进，系统构建学生成长动力机制，将内驱力培育贯穿学业发展全过程，推动形成“以动力促主动、以主动促深耕、以深耕促卓越”的育人闭环，切实构建起从源头激发到全程支撑、从个体成长到整体优良的学风建设新生态，为培养高素质创新型人才奠定坚实基础。
房志明讲话
严瑾锚定协同育人机制，表示要从信息互通与学教协同两个维度协同发力，凝聚育人合力。在信息互通方面，推动教师团队第一时间掌握学生学习状态与就业进展，做到底数清、情况明；在学教协同方面，促进学工与教学深度融合，围绕学风建设与就业工作同向发力，构建全链条、精准化的协同育人机制，着力构建学风建设与就业工作同频共振的新格局。
严瑾讲话
秦治国、袁军伟、万燕花、姜晓宁、张广分别就各年级本科生和应届研究生的学业和就业情况作了详细汇报。汇报围绕学业预警、课程通过率、毕业资格审核等关键环节，系统梳理了当前学风建设中存在的共性挑战与改进方向。在课堂出勤管理方面，建议进一步优化管理手段，营造严谨有序的学习氛围。在学生发展支持方面，倡导健全心理帮扶与学业支持联动机制，筑牢学生健康成长的基础。在就业指导环节，建议通过系统化辅导和资源对接，提升学生就业竞争力。
郑煜、丁红艺、孙颖、陈倩、王杰朋与相关辅导员进行了困难学生的进一步交流，围绕学生具体情况互通信息、共商对策，在学业预警、课程帮扶、心理疏导等方面形成班主任与辅导员协同工作思路。后续将进一步建立常态化沟通机制，推动班主任与辅导员在学业引导与日常管理中同向发力，共同促进学生学业发展与成长成才。
商云仁就课程修读和学分完成情况进行了分析，特别是在创新创业、竞赛获奖的学分认定中，针对部分学生实践经历不足、成果积累欠缺等问题，建议导师加强引导，鼓励学生参与课题研究、学科竞赛等实践活动，为学业发展提供有力支撑。并确保在未来本科教务工作中将加强与学业导师、辅导员的常态化沟通，共享学业数据，助力学风工作常态化推进。
本次会议为系统科学系本科生教育管理工作明确了方向、凝聚了共识。后续系里将以学生内驱力培育为牵引，以协同育人机制为保障，持续完善学业支持体系，动态跟踪学生成长轨迹，推动形成全员参与、全过程覆盖、全方位支撑的育人新格局，为学生的全面成长与高质量就业保驾护航。
供稿人：游易知
摄影：游易知
审核人：顾长贵
供稿部门：系统科学系
